CONSTITUCIÓN COMISIÓN PLAZA DE PROFESOR AYUDANTE DOCTOR Nº 6479 (DPTO. INGENIERÍA DE SISTEMAS Y AUTOMÁTICA)
CONCURSO PROVISIÓN DE PLAZAS DE PROFESORADO
Nº PLAZAS Una
PLAZA DE: Profesor Ayudante Doctor
NUMERO DE LA PLAZA 6479
DEPARTAMENTO IngenierÃa de Sistemas y Automática
AREA DE CONOCIMIENTO IngenierÃa de Sistemas y Automática
CENTRO E.T.S.I. Diseño
PERFIL Automática Básica. Automatización Industrial. Sistemas Robotizados
ACTA DE CONSTITUCIÓN DE LA COMISIÓN
Siendo las 12:00 horas del dÃa 21 de junio de 2021, se reunieron los
siguientes miembros de la comisión designada para la resolución del
concurso reseñado:
Presidente/a D. Julián J. Salt Llobregat
Secretario/a D. Emilio GarcÃa Moreno
Vocales: D. Francisco J. Morant Anglada
D. Juan A. Monsoriu Serra
Dª. Marina Vallés Miquel
Habiéndose cumplido todos los extremos recogidos en los Estatutos de la
Universidad Politécnica de Valencia, y en las normas emanadas por sus
órganos de Gobierno, acuerdan constituirse en la Comisión que debe
resolver el concurso de referencia, pasando acto seguido a elaborar los
criterios para la determinación de los coeficientes de idoneidad y de
afinidad que serán de aplicación para la valoración de los méritos de
los aspirantes, criterios que son los que siguen:
En cumplimiento de lo especificado en la base octava de la convocatoria
y de acuerdo con el baremo aplicable a la figura de Ayudante Doctor
(Anexo II de la convocatoria), la Comisión establece los criterios de
valoración que a continuación se exponen.
Los coeficientes de idoneidad y afinidad quedan definidos según la
siguiente lista:
Expediente académico: En caso de disponer de varias titulaciones se
tomará la más favorable a efectos de baremación y las restantes se
valorarán en el apartado de otros méritos.
En caso de que la titulación del candidato por la que accedió al
doctorado sea de una de primer ciclo y otra de segundo ciclo, se usará
la nota ponderada, teniendo en cuenta la duración de cada una de las
titulaciones.
Los coeficientes de idoneidad y afinidad quedan definidos según la
siguiente lista:
1.0: Máster en Automática e Informática Industrial, Ingeniero en
Automática y Electrónica Industrial, u otros másteres o titulaciones de
segundo ciclo afines al área de conocimiento.
0.7: Graduado en IngenierÃa Electrónica Industrial y Automática,
Ingeniero Técnico Industrial (Electrónica Industrial), u otros tÃtulos
equivalentes, más máster no incluido en apartado anterior.
0.6: Otros grados y titulaciones de ingenierÃa técnica afines al área de
conocimiento, más master no incluido en apartado primero.
0.4: Otras titulaciones técnicas.
0.2: Otras titulaciones.
Actividad docente:
A efectos de evaluar los años de docencia universitaria, se considera
que un profesor tiempo completo tiene una docencia de 32 créditos anuales.
Los coeficientes de idoneidad y afinidad quedan definidos según la
siguiente lista:
1.0. Ãrea de conocimiento
0.6. Afines al área de conocimiento
0.1. Otros
Actividad investigadora:
Los coeficientes de idoneidad y afinidad quedan definidos según la
siguiente lista:
1.0. Ãrea de conocimiento
0.6. Afines al área de conocimiento
0.1. Otros
Experiencia profesional:
1 punto por año trabajado fuera del sector de la docencia.
Los coeficientes de idoneidad y afinidad quedan definidos según la
siguiente lista:
1.0. Ãrea de conocimiento
0.6. Afines al área de conocimiento
0.1. Otros
OTROS MÉRITOS
Idiomas:
Inglés……………………..C1 – 3 puntos, B2 – 2 puntos, B1 – 1 puntos.
Otros idiomas …………..C1 – 1 punto, B2 – 0,5 puntos, B1 – 0,25 puntos
Otras titulaciones y becas no valoradas en el apartado 1:
Relacionados directamente con el área de conocimiento ………………………………………….1,0
Afines al área de conocimiento……………………………………………………………..……….. 0,5
No afines al área de conocimiento………………………………………………………..……..……0,1
Otros másteres y cursos no considerados en apartados anteriores:
Relacionados directamente con el área de conocimiento………………………………………..…1,0
Otros cursos ………….…………………………………………………………………………….…..0,3
Exposiciones, premios, etc:
Relacionados directamente con el área de concimiento……………………………………………1,0
Otros………………………………………………………………………..........................................0,3
Gestión y representación universitaria ……………………….…………………………… máximo 1,0
Aplicación de coeficientes de idoneidad por mérito e Ãtem:
En aras de una baremación justa de los méritos, cuando dentro de un
APARTADO o de un ITEM, estos procedan de áreas con distinta afinidad a
la plaza, se procederá del siguiente modo.
A cada MÉRITO (m¡) se le asignará un coeficiente (c¡) de idoneidad y
afinidad al perfil de la plaza siguiendo los criterios de baremación
expuestos arriba.
A nivel de APARTADO En el caso de que un conjunto de méritos a valorar
dentro de APARTADO, presente diferentes coeficientes c¡ , esta Comisión
aplicará un coeficiente de idoneidad y afinidad "equivalente" (Ceq) para
el APARTADO según la siguiente expresión:
Ceq= sumatorio(mi*ci)/sumatorio(mi)
donde:
Ceq: coeficiente de idoneidad y afinidad equivalente del APARTADO,
mi: puntuación asignada a cada mérito,
ci: coeficiente de idoneidad y afinidad aplicable a cada mérito.
A nivel de ITEM (1. Expte. Académico; 2. Act. Docente; 3. Act.
Investigadora; 4. Exper. Profesional; 5. Otros Méritos) En el caso de
que un conjunto de apartados de un ITEM presente diferentes coeficientes
Ceq, se aplicará un coeficiente de idoneidad y afinidad "equivalente"
(Keq) para el ITEM ponderando por el peso relativo del valor máximo de
cada apartado.
Asimismo, los coeficientes Cpa (coeficiente productividad de área) de
cada apartado del ITEM 3, “investigaciónâ€, serán considerados igual a la
unidad. Cpa=1.
Finalmente, se acuerda fijar como fecha para su próxima reunión la del
28 de junio de 2021 a las 12:00
Y en fe de todo lo cual se levanta este Acta que es suscrita por todos
los presentes a las 12:30 horas del dÃa de la fecha.
Fdo. D. Julián J. Salt Llobregat
Fdo. D. Francisco J. Morant Anglada
Fdo. D. Juan A. Monsoriu Serra
Fdo. D. Marina Vallés Miquel
Fdo. D. Emilio GarcÃa Moreno
DILIGENCIA:
D. Antonio Correcher Salvador, como Secretario/a del Departamento de
IngenierÃa de Sistemas y Automática, doy fe de que: los criterios de
aplicación del Baremo, elaborados por la Comisión para la valoración de
los méritos de los aspirantes, han estado expuestos en el Tablón de
Anuncios de este Departamento desde el dÃa 22 de junio de 2021
