ACTA CONSTITUCIÓN PLAZA 5861 PROF AYUD. DOCTOR FIL ALEMANA EPS GANDIA
CONCURSO PROVISIÓN DE PLAZAS DE PROFESORADO
Nº PLAZAS 1
PLAZA DE: PROFESOR AYUDANTE DOCTOR
NUMERO DE LA PLAZA 5861
DEPARTAMENTO LINGÃœÃSTICA APLICADA
AREA DE CONOCIMIENTO FILOLOGÃA ALEMANA
CENTRO E. P. S. GANDIA
PERFIL FILOLOGÃA ALEMANA
ACTA DE CONSTITUCIÓN DE LA COMISIÓN
Siendo las 10:00 horas del dÃa 2/10/2017, se reunieron los siguientes
miembros de la comisión designada para la resolución del concurso reseñado:
Presidente/a MARÃA LUISA CARRIÓ PASTOR
Secretario/a DANIELA GIL SALOM
Vocales: HANNA SKORCZYNSKA SZNAJDER
MARÃA MILAGROS DEL SAZ RUBIO
MARÃA BOQUERA MATARREDONA
Habiéndose cumplido todos los extremos recogidos en los Estatutos de la
Universidad Politécnica de Valencia, y en las normas emanadas por sus
órganos de Gobierno, acuerdan constituirse en la Comisión que debe
resolver el concurso de referencia, pasando acto seguido a elaborar los
criterios para la determinación de los coeficientes de idoneidad y de
afinidad que serán de aplicación para la valoración de los méritos de
los aspirantes, criterios que son los que siguen: VER ANEXOS I y II
“CRITERIOS DE BAREMACIÓN†y “ACUERDOS DE LA COMISIÓNâ€.
Finalmente, se acuerda fijar como fecha para su próxima reunión la del
2/10/2017 a las 10:30 horas.
Y en fe de todo lo cual se levanta este Acta que es suscrita por todos
los presentes a las 10:15 horas del dÃa de la fecha.
Fdo. D. MARÃA LUISA CARRIÓ PASTOR
Fdo. D. HANNA SKORCZYNSKA SZNAJDER
Fdo. D.MARÃA MILAGROS DEL SAZ RUBIO
Fdo. D.MARÃA BOQUERA MATARREDONA
Fdo. D. DANIELA GIL SALOM
ANEXO I DEL ACTA DE CONSTITUCIÓN DE LA COMISIÓN -
ÃREA FILOLOGÃA ALEMANA-PLAZA Nº 5861 AYUDANTE DOCTOR-E.P.S. GANDIA
CRITERIOS DE BAREMACIÓN
A. El peso respectivo de los distintos apartados será el siguiente, de
acuerdo con la normativa vigente:
1. EXPEDIENTE ACADÉMICO: Pa= 0.20
2. DOCENCIA: Pb= 0.30
3. INVESTIGACIÓN: Pc= 0.40
4. EXPERIENCIA PROFESIONAL: Pd= 0.05
5. OTROS MÉRITOS: Pe= 0.05
SUMA = 1.00
B. Se aplicarán los siguientes coeficientes de idoneidad:
1-Expediente Académico:
• Licenciatura en FilologÃa Alemana/Grado en Lenguas modernas:
especialidad en alemán (1)
• Licenciatura/Grado en Traducción e Interpretación en alemán (1)
• Licenciatura en otras filologÃas/Grado en Lenguas Modernas: otras
lenguas (0,5)
• Licenciatura/Grado en Traducción e Interpretación en otras lenguas (0,5)
• Otras titulaciones/grados (0,2)
2- Docencia
• Alemán para fines especÃficos (1)
• Alemán general (1)
• Literatura alemana (0,6)
• Otros idiomas (0,4)
• Otros (0,2)
3- Investigación
• Alemán para fines especÃficos (1)
• Lengua alemana (1)
• Literatura alemana (0,6)
• Otras filologÃas (0,4)
• Otros campos (0,2)
4- Experiencia Profesional
• Actividad docente relacionada con la lengua alemana (1)
• Actividad de traducción o interpretación en lengua alemana (0,8)
• Actividad docente o de traducción-interpretación en otras lenguas (0,6)
• Actividad no afÃn (0,3)
5- Otros méritos
Valencià :
• Superior ( 3) puntos
• Mitjà (2)
• Elemental (1)
Otros idiomas:
• Nivel superior (1)
• Nivel medio (0,6)
• Nivel elemental (0,3)
Otras titulaciones, cursos no considerados, másteres, proyectos,
exposiciones, etc:
• Afines a la lengua (1)
• Afines a otras lenguas (0,5)
• No afines (desde 0,1 a 0,4)
Por la presente certifico que el presente Anexo I al Acta de
Constitución fue aprobado por el Consejo de Departamento del DLA el dÃa
27/01/2016 y ha sido expuesto en el Tablón de Anuncios del departamento
en cumplimiento de la normativa vigente.
LA SECRETARIA DEL DEPARTAMENTO
Fdo: INMACULADA TAMARIT VALLÉS
ACUERDOS DE LA COMISIÓN DEL CONCURSO DE PROVISIÓN A LA PLAZA Nº 5861 DE
PROFESOR AYUDANTE DOCTOR DEL DEPARTAMENTO DE LINGÃœÃSTICA APLICA DEL ÃREA
DE CONOCIMIENTO DE FILOLOGÃA ALEMANA EN LA E.P.S. DE GANDIA
Proceso de selección
• El proceso de selección constará de dos fases:
• 1ª Concurso de méritos en el que se valorarán los méritos acreditados
por los aspirantes. Se valorará hasta un máximo de 10 puntos, sin
perjuicio de la puntuación por mérito preferente que pudiera
corresponder. Para superar esta fase del proceso de selección será
necesario alcanzar un mÃnimo de 3 puntos.
• 2ª Defensa Proyecto Docente y Entrevista. A los aspirantes que superen
la fase de concurso la Comisión los citará a una entrevista personal
para perfilar la selección definitiva, que versará sobre sus méritos,
historial académico, investigador y profesional, y sobre todos aquellos
aspectos que la Comisión considere relevantes relacionados con el perfil
docente de la plaza. Esta segunda fase del proceso de selección se
valorará hasta un máximo de 4 puntos, siendo necesario para superarla
alcanzar un mÃnimo de 2 puntos.
• Asimismo, en esta fase, los candidatos deberán presentar ante la
Comisión un proyecto docente de una asignatura troncal u obligatoria
vinculada con el perfil de la plaza, para su valoración y defensa ante
la misma.
El Proyecto Docente se realizará sobre una de las asignaturas del perfil
de la plaza. Se aconseja un máximo de 40 páginas y preferentemente
constará de:
a) Introducción
b) Objetivos de la asignatura
c) Programa Docente
d) BibliografÃa
Los candidatos dispondrán de un total de 20 minutos para la
exposición ante el Tribunal.
