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LISTA PROVISIONAL DE ASPIRANTES ADMITIDOS Y EXCLUIDOS CONCURSO DE MÉRITOS DE BOLSA DE TRABAJO DE PROFESOR ASOCIADO. PLAZA Nº: S4541. ÁREA: COMERCIALIZACIÓN E INVESTIGACIÓN DE MERCADOS. CAMPUS: ALCOY

31 - Maig - 2017

 

Newsgroups:: UPV.novetats

From:: Departamento Economía y Ciencias Sociales<decs@esp.upv.es>

Date:: Wed, 31 May 2017 12:08:46 +0200

Organization:: U.P.V.

Message-ID:: <ogm4ne$cdj$1@news.cc.upv.es>


 

References:
LISTA PROVISIONAL DE ASPIRANTES ADMITIDOS Y EXCLUIDOS CONCURSO DE MÉRITOS DE BOLSA DE TRABAJO DE PROFESOR ASOCIADO. PLAZA Nº: S4541. ÁREA: COMERCIALIZACIÓN E INVESTIGACIÓN DE MERCADOS. CAMPUS: ALCOY
LISTA PROVISIONAL DE ASPIRANTES ADMITIDOS Y EXCLUIDOS

CONCURSO DE MÉRITOS DE BOLSA DE TRABAJO DE PROFESOR ASOCIADO.

PLAZA Nº: S4541

ÁREA: COMERCIALIZACIÓN E INVESTIGACIÓN DE MERCADOS

CAMPUS: ALCOY

ASPIRANTES ADMITIDOS

Maria Domenech Company
Cristina Gaona Garcia
Patricia Garcia Torres
Fernando Mayor Vitoria
Inmaculada Olcina Rodriguez
Lidia Olmos Reig
Francisco Javier Ortega Colomer
Lucia Perez Blanco
Jorge Segura Gisbert
Elena Selles Padilla


ASPIRANTES EXCLUIDOS CAUSA DE LA EXCLUSIÓN

Clara Aura Esteve 1
María Amparo Bonet Juan 1

CAUSA DE LA EXCLUSIÓN:

1.- Estar ejerciendo en la actualidad una actividad profesional fuera
del ámbito académico universitario y haberlo hecho durante un periodo
mínimo de 3 años dentro de los 5 últimos.

Para acreditar el ejercicio de la actividad profesional remunerada:
 El profesional que trabaje por cuenta propia mediante fotocopia del
pago del I.A.E., fotocopia de declaraciones trimestrales de los pagos a
cuenta del IVA o IRPF o mediante informe de vida laboral expedido por la
Tesorería General de Seguridad Social (Régimen Especial Trabajadores
Autónomos).
 El profesional que trabaja por cuenta ajena mediante fotocopia de
contratos visados o informe de vida laboral expedido por la Tesorería
General de la Seguridad Social (no se tendrá en cuenta el periodo de
beca que, por existir cotizaciones a la S.S. -Estatuto del Personal
Investigador en Formación- aparezca en este informe). Caso de ser
empleados públicos, certificado de servicios expedido por la unidades de
personal correspondientes.

Los aspirantes excluidos u omitidos dispondrán de cinco días hábiles,
contados a partir del siguiente al de la publicación de la lista
provisional, para subsanar el defecto que haya motivado su exclusión u
omisión, no considerándose subsanable, entre otros, la falta de pago de
los derechos de participación dentro del plazo de presentación de
instancias.

Transcurrido el plazo de subsanación de errores, se procederá a la
publicación por el mismo procedimiento de las listas definitivas de
aspirantes admitidos y excluidos.

Valencia, a 31 de mayo de 2017.
DIRECTORA DEL DEPARTAMENTO.

Fdo.: Marta García Mollá
 



Universitat Politècnica de València